Desde que ocorreu a privatização da Eletrobras (junho/2022), a direção da empresa anunciou o planejamento promover uma série de mudanças na estrutura corporativa da empresa. Ainda em setembro de 2022 se anunciou o que seria uma espécie de “escritório de transformação” liderado pela vice presidenta de riscos e conformidade Camila Araújo, com a identificação de um conjunto de alavancas do setor divididas em quatro pilares que culminariam no que resolveram chamar internamente de reestruturação dos processos ou uma espécie de “virada de chave” da empresa estatal para uma estrutura privada.